Kontinuierliche Videokommunikation für mittelständische Technologieunternehmen

Die externe Video Unit
für den B2B Mittelstand.

Ihr wollt Video regelmäßig für Marketing, Vertrieb, Recruiting und interne Kommunikation nutzen, doch im Alltag fehlen Zeit, Zuständigkeit und Routine?

Wir übernehmen Struktur, Planung und Produktion.
Euer Team bringt die Themen, die Expertise und die Menschen ein.

Erstgespräch anfragen Unser Modell in 90 Sekunden

Warum Video oft scheitert

Das Problem ist nicht das Video.
Es ist der Alltag.

Marketing hat Themen. Vertrieb braucht Antworten. Recruiting will zeigen, wie Arbeit bei euch wirklich aussieht. Führung und interne Kommunikation müssen Entscheidungen und Veränderungen einordnen. Doch zwischen Tagesgeschäft, Abstimmungen und Freigaben fehlt häufig eine klare Zuständigkeit, die den Prozess zusammenhält.

Gute Ideen werden verschoben, Produktionen ziehen sich und am Ende fehlt die Kontinuität.

Das sind die häufigsten Ursachen:

  • Keine klare Zuständigkeit
  • Zu viel Abstimmungsaufwand pro Video
  • Unsicherheit vor dem professionellen Auftritt
  • Kein kontinuierlicher Output

Unsere Lösung

Videokommunikation
braucht Routine.
Genau die bringen
wir ins Unternehmen.

Wir starten mit einem gemeinsamen strategischen Workshop, in dem wir Ziele, Zielgruppen, Themenfelder und passende Formate klären. Anschließend übernehmen wir als eure externe Video-Unit die laufende Themenplanung und Produktion: Wir priorisieren Themen, bereiten eure Fachleute redaktionell und im Kamera-Coaching auf ihren Auftritt vor, drehen, schneiden und entwickeln das System gemeinsam mit euch weiter.

Ihr bringt Ziele, Fachwissen, Perspektiven und Gesichter ein. Wir sorgen dafür, dass daraus regelmäßig nutzbare Videokommunikation wird.

Unser Modell ist auf eine laufende Zusammenarbeit angelegt: Nach dem strategischen Start arbeiten wir in einem festen monatlichen Rhythmus und innerhalb eines individuell vereinbarten Leistungsrahmens. Das ist keine unbegrenzte Video-Flatrate, sondern eine verlässliche Produktionskapazität für die gemeinsam priorisierten Themen und Formate.

Wir ersetzen nicht euer Marketing-, Kommunikations- oder HR-Team. Wir ergänzen es um die spezialisierte Videokompetenz und Produktionskapazität.

Weniger Reibung. Mehr Routine.

So funktioniert die Zusammenarbeit
Behind the Scenes bei einer Videoproduktion mit Interviewgast und Kamerateam

Für wen wir arbeiten

Für B2B-Unternehmen, die viel zu erklären, zu zeigen und einzuordnen haben.

Ihr entwickelt Technologien, Produkte, Software oder Verfahren mit hoher fachlicher Tiefe. Gleichzeitig entstehen in eurem Unternehmen laufend Kommunikationsaufgaben: Kunden brauchen Orientierung, Bewerber wollen verstehen, was euch ausmacht, und Mitarbeitende müssen bei Veränderungen mitgenommen werden.

Wir passen besonders gut zu Unternehmen, bei denen eigene Entwicklung und viele Fachleute auf ein schlankes Marketing- oder Kommunikationsteam treffen. Unternehmen, die Video nicht nur für ein einzelnes Projekt einsetzen, sondern langfristig als Kommunikationskanal nutzen wollen und bei denen Video deutlich mehr leisten soll als heute.

Unsere Erfahrung

Erfahrung, auf der unser neues Modell aufbaut.

Seit 2014 konzipieren und produzieren wir Videos für mittelständische Unternehmen, Konzerne und Organisationen. Dabei haben wir gelernt, was anspruchsvolle Kommunikationsprojekte brauchen: klare Vorbereitung, ein gutes Gespür für Menschen und eine verlässliche Umsetzung. Diese Erfahrung übertragen wir heute auf eine kontinuierliche Zusammenarbeit.

HAYS Promega MAGNA BAUHAUS Roche PPC Sage SAP STIHL
Rita Ramos-Kuhse
„Die Zusammenarbeit mit Vandengaart ist perfekt. Sie haben sich intensiv mit unserem Unternehmen und seinen Werten beschäftigt – daraus ist eine wirklich verlässliche Partnerschaft entstanden.“
Rita Ramos-KuhseMarketing-Referentin, HAYS
Nicole Siffing
„Vandengaart ist die richtige Wahl für Menschen und Unternehmen, die flexibel, inspirierend, zuverlässig und schnell zusammenarbeiten möchten.“
Nicole SiffingMarketing, Promega
Stephanie Hufendiek
„Mit ihrer professionellen Unterstützung haben wir es geschafft, Mitarbeitende über Hierarchiestufen und Bereiche hinweg gut abzuholen und wertzuschätzen.“
Stephanie HufendiekIdeenmanagement, MAGNA
Stefan Lochbühler
„Was ihr aus unseren Mitarbeitern rausholt, ist unglaublich.“
Stefan LochbühlerLochbühler Aufzüge
Mehr aus unserer Praxis

Der nächste Schritt

Passt unser Modell zu euch?

In einem unverbindlichen Erstgespräch klären wir, ob unser Ansatz zu eurer Organisation, eurer Arbeitsweise und euren Zielen passt.

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